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“Ateam People”

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エイチームで働く社員のインタビュー記事。
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#新入社員

【人事インタビュー】変化を挑戦と捉えて楽しもう。未来のエイチームを一緒に創出する仲間を募集!

「仕事を楽しくするのは、自分だ。」という採用コンセプトを掲げた2026年度の新卒採用がスタートしました。自ら「仕事を楽しくする」ことができ、将来のエイチームを創っていくのは「自分だ」と考えられる気概のある方を採用します。新卒採用担当の前川なぎささんに、エイチームの未来を支える新しい力に期待することやエイチームで活躍する社員の特徴、面接で重視する点、一緒に働きたい人など、新卒採用に関わる様々なお話を聞きました。 エイチーム 人材開発部 HRBPグループ 前川なぎささん 201

【新入社員インタビュー】デザインだけじゃない!幅広い仕事を経験できるエイチームで、将来は​​企画から実装まで行える強いデザイナーになりたい。

「将来は自分で企画も作れるような強いデザイナーを目指したいです!」と明るく語ってくれたのは、2024年4月にエイチームに新卒入社したS.K.さん。入社1年目でありながらも、デザイナーとしてデザイン業務のみにとどまらず、コーディングなど幅広い業務にも携わっています。デザイナーを志した理由、エイチームを選んだ決め手、将来の目標などについて語っていただきました。 エイチームライフデザイン デザイン開発本部 S.K.さん 名古屋学芸大学メディア造形学部デザイン学科デザインプロデュー

2024年新卒研修レポート!自ら成長の機会を勝ち取れ!自律と自立を促すエイチーム流の新卒研修の裏側

2024年4月1日、エイチームに10名の新卒社員が入社し、4月1日~5月24日の約2ヵ月間にわたって新卒研修を実施しました。研修では、歴史を振り返りながら会社や事業の理解を深めつつ、業務遂行に必要なビジネススキルに加え、各職種の理解を深める職種研修や既存事業に対する新コンテンツ企画コンテストも行いました。毎年新しい挑戦を取り入れている、エイチームの新卒研修をご紹介します。 新卒研修の目的事業部への配属後すぐに、価値を発揮できる人材として、エイチームで活躍するために必要な下地

【社史研究】エイチームの価値の源泉を探り世の中における存在意義を考える新卒研修

10名の新たな新入社員を迎えたエイチーム。今年は初めて「社史」を研修に活用して新卒研修を実施しました。この研修のテーマは「社史研究」です。社史を教材として、エイチームの歴史を知り、理解を深めたうえで、エイチームの価値の源泉や世の中における存在意義を考えることを目的に実施しました。 エイチーム20年史「THE 20 YEAR HISTORY OF ATEAM」とは 創業者である代表取締役社長の壮絶な生い立ちをはじめ、創業当時の苦労や事業における紆余曲折など現在のエイチームの姿

【2024年入社式開催】10名の新入社員がエイチームに仲間入り!

2024年4月1日(月)、2024年度の新卒の入社式を開催しました。今年は、10名の新入社員がエイチームに仲間入りしました。 入社式はエイチーム本社オフィスで開催。その様子はリアルタイムで全社にライブ配信されました。 オリジナル動画で自己紹介入社式当日は、出社していた社員約100名ほどが実際にエイチーム本社の「LaPyuta(社員食堂)」に集まりました。大勢の社員を前に一列に並んで座った新入社員の皆さんはやや緊張しつつも、これから始まる社会人生活への期待に胸を膨らませて晴

【エイチーム内定式開催】2024年卒内定者10名が集合!内定式を開催しました

2024年4月入社予定の10名の内定者が名古屋のエイチーム本社オフィスに集まり、「2024年度内定式」を2023年11月17日(金)に実施しました。 当日は、代表取締役社長の林(以下、林社長)による内定証書授与に加え、内定者の皆さんにメッセージを伝えました。また同日開催の内定者オリエンテーションでは、同期同士の「相互理解」を第一の目的とし、事前に各自が用意した自分史をもとに交流を深めました。 また職種別に先輩社員との座談会を実施し、入社後の活躍イメージを深める取り組みをい

【2023年入社式開催】5名の新入社員がエイチームに仲間入り!

2023年4月3日(月)、2023年新卒の入社式を開催しました。今年は、5名の新入社員がエイチームに仲間入りしました 2023年の入社式はエイチーム本社オフィスで開催。オフラインでの入社式の開催は4年ぶりで、入社式の様子はリアルタイムで全社にライブ配信されました。 新入社員一人ひとりから自己紹介入社式当日は、出社していた社員約100名ほどが実際にエイチーム本社のLaPyuta(社員食堂)に集まりました。 先輩社員の拍手の中で迎えられた新入社員の皆さんは、学生生活のほとん